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Björn Gaul

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Deutsch, Englisch, Niederländisch

Prof. Dr. Björn Gaul

Rechtsanwalt
Partner
CMS Hasche Sigle
Kranhaus 1
Im Zollhafen 18
50678 Köln, Deutschland 

T +49 221 7716 128
F +49 221 7716 252
bjoern.gaul@cms-hs.com


Fokus

Dr. Björn Gaul ist Fachanwalt für Arbeitsrecht und Leiter des Fachbereichs Arbeitsrecht. Er verfügt über umfangreiche Erfahrungen auf allen Gebieten des Arbeitsrechts, insbesondere bei der Beratung nationaler und internationaler Mandanten im Zusammenhang mit Umstrukturierungen, dem Outsourcing von Geschäftsbereichen, Tarifwechsel und Personalabbau, Vergütungsstrukturen, Arbeitszeitflexibilisierung und betriebliche Altersversorgung eingeschlossen. Hierzu gehört – vor allem bei Transaktionen und grenzüberschreitenden Unternehmenszusammenschlüssen – auch die Beratung im Bereich der Unternehmensmitbestimmung und der Umgang mit dem Europäischen Betriebsrat. Ein Schwerpunkt seiner Tätigkeit ist die Begleitung von Tarifvertragsverhandlungen sowie Restrukturierungsmaßnahmen und die Durchführung der damit verbundenen Verhandlungen mit Gewerkschaften, Betriebs- und Personalräten über Interessenausgleich, Sozialplan und Überleitungsvereinbarungen. Darüber hinaus ist er wiederholt in Privatisierungs- und PPP-Vorhaben im Bereich des Verkehrs (ÖPNV), der Energie- und Wasserwirtschaft sowie des Gesundheitswesen eingebunden. Beratung der Europäischen Kommission bei der Reform der Betriebsübergangsrichtlinie.

Lebenslauf

Studium der Rechtswissenschaften in Köln. Auslandsaufenthalt in New York. 1987 – 1995 wissenschaftlicher Mitarbeiter der GESA Gesellschaft für Arbeitsrecht, gewerblicher Rechtsschutz und Managementschulung GmbH. 1991 wissenschaftlicher Mitarbeiter an der Universität zu Köln. 1993 Promotion (Thema: Sonderleistungen und Fehlzeiten) und 2001 Habilitation (Thema: Das Arbeitsrecht der Betriebs- und Unternehmensspaltung). Seit 2000 Partner im heutigen Kölner Büro von CMS Hasche Sigle (bis 2001 Gaedertz, 2001 bis 2004 Norton Rose Vieregge). Seit 1993 Vorsitzender der Arbeitsrechtlichen Arbeitskreise; u. a. Mitglied der European Employment Lawyers Association (EELA), der International Bar Association (IBA), der American Bar Association (ABA), der Arbeitsgemeinschaft betriebliche Altersversorgung (ABA), der Arbeitsgemeinschaft Arbeitsrecht im Deutschen Anwaltsverein sowie des Arbeitsrechtsausschusses des Deutschen Anwaltsvereins. Außerplanmäßiger Professor an der Universität zu Köln mit der venia legendi für Bürgerliches Recht, Handels- und Arbeitsrecht.

Vorträge

  • "Low-Performer", Juristische Fachseminare Frankfurt und Bonn, 02.12.2011 und 09.12.2011 

  • "Vorlesung: Arbeitsvertragsgestaltung - Zwischen Flexibilisierung und AGB-Kontrolle", 14.10.2011-03.02.2012, Universität zu Köln“

  • "Aktuelle Fragen der Arbeitsrechtspraxis - Schwerpunkt Kündigungsrecht", Anwaltsservice Stuttgart GmbH, 28.11.2011

  • "Der neue Beschäftigungsdatenschutz - Aktueller Handlungsbedarf für die Beratungs- und Vertragspraxis", Bielefelder Fachlehrgang-Arbeitsrecht, 25.11.2011, Rheda-Wiedenbrück
  • "Betriebsübergang und Outsourcing" Management Circle, 22.11.2011, Köln

  • "Aktuelles Arbeitsrecht", Otto Schmidt Verlag, Aktuelles Arbeitsrecht, 2. Halbjahrestagung, 15.11.2011
  •  "Neues zu § 613 a BGB", DAV 23. Jahrestagung Arbeitsrecht, 04.11.2011

  • "Aktuelles Arbeitsrecht", Mandantenseminar, 19.09.2011, Duisburg

  • "Diversity Management - nice to have oder unabdingbares Element einer nachhaltigen HR-Strategie", 10. Kienbaum Jahrestagung, 19.05.2011

  • "Möglichkeiten der Leistungs-und Verhaltenskontrolle im Unternehmen", Mandantenveranstaltung, 11.05.2011, Hagen 

  • "Moderne Arbeitswelt: Ausleihen, befristen, kündigen.", 09.06.2011, Universität Eichstätt/Ingolstadt
  • "Das Neueste im Arbeitsrecht", TAW, 24.05.2011, Wuppertal
  • "Aktuelles Arbeitsrecht", Otto Schmidt Verlag, Aktuelles Arbeitsrecht, 1. Halbjahrestagung, 12.05.2011
  • "Auftragsdatenverarbeitung und Arbeitnehmerdatenschutz im Konzern", Otto Schmidt Verlag, Kölner Tage Arbeitsrecht, 05.05.2011
  • "Betriebsübergang, Betriebsänderung", Juristische Fachseminare, 08.04.2011, Bonn
  •  "Betriebsübergang und Outsourcing", Management Circle, 01.03.2011, 06.04.2011, 16.05.2011, München
  •  "Arbeitsrechtliche Fragestellungen beim Umgang mit Low-Performern", Huss-Medien, Arbeitsrecht 2011, 23.02.2011, Berlin
  • "Aktuelles zum Arbeitnehmerdatenschutz", Gesa, 02.03.2011, Köln
  • "Akt. Arbeitsrechtliche Fragen bei Non-Profit-Organisationen", 21.01.2011, NPO Jahrestagung, Euroforum Düsseldorf
  • "Social Media", Deutsche Sporthochschule Köln, 09.12.2010
  • "Aktuelle Fragen der Arbeitsrechtspraxis mit Schwerpunkt Kündigungsrecht", Stuttgarter Anwaltsverein, 07.12.2010
  • "Aktuelle Fragen der Arbeitsrechtspraxis mit Schwerpunkt Kündigungsrecht", Rechtsanwaltskammer Karlsruhe, 22.11.2010
  • "Betriebsänderung- Betriebsübergang, Aktuelle Entscheidungen", Bielefelder Fachlehrgang Arbeitsrecht, 19.11.2010, Rheda-Wiedenbrück
  • "Aktuelles Arbeitsrecht", Otto Schmidt Verlag, Aktuelles Arbeitsrecht, 12. Halbjahrestagung, 18.11.2010
  • "Betriebsübergang, Betriebsänderung", Juristische Fachseminare, 12.11.2010, Bonn
  • "Arbeitsrechtliche Fallen bei Betriebsänderung", Management Circle Intensiv-Seminar, 01.10.2010, Frankfurt
  • "Betriebsübergang und Outsourcing", Management Circle, 15.09.2010, Düsseldorf
  • "Betriebsübergang und Outsourcing", Management Circle, 10.08.2010, Frankfurt
  • "Betriebsübergang und Outsourcing", Management Circle, 06.07.2010, München
  • "Arbeitsrechtliche Fallen bei Betriebsänderung", Management Circle, Inhouse-Training für Lufthansa, 30.06.2010, Frankfurt
  • "Tarifliche Arbeitsbedingungen optimal gestalten – Taktische Weichenstellung, Tarifwechsel, Vertragsgestaltung-", Gesa, 22.06.2010, Köln
  • "Vereinswechsel, Schiedsrichterschelte oder Karriereende", 5. Sponsors SportsMedia Summit, 11.05.2010, Düsseldorf
  •  "Konsequenzen der EU-Zeitarbeitsrichtlinie – Aktuelle Entwicklungen im deutschen Tarifrecht", Unternehmensforum Fulda, 28.04.2010
  • "Betriebsübergang, Betriebsänderung", 19.03.2010, Uniclub der Universität Bonn
  • "Datenschutz im Arbeitsverhältnis", 12.03.2010, Otto Schmidt Verlag, Kölner Tage IT-Recht
  • "Betriebsänderung – Betriebsübergang, Aktuelle Entscheidungen", 86. Bielefelder Fachlehrgang- Arbeitsrecht, 11.03.2010, Rheda-Wiedenbrück
  • "Aktuelle Themen aus der Arbeitsrechtspraxis", sdworx Personnelupdates, 01.12.2009
  • "Der richtige Umgang mit den Arbeitnehmervertretern", Kienbaum Top Veranstaltung, 04.11.2009
  • "Das Neueste im Arbeitsrecht", TAW, 16.06.2010, Wuppertal
  • "Aktuelles Arbeitsrecht", 1. Halbjahrestagung Otto-Schmidt-Verlag, 18.05.2010, Köln
  • Tagungsleitung der Kölner Tage, Otto Schmidt Verlag, 06./07.05.2010, Köln
  • "Neue Vorgaben bei Betriebsänderung und Outsourcing", GdA - Arbeitsrechts-Kongress 2010, 03.03.2010, Berlin
  • "Erfolgreich konsolidieren und expandieren", Unternehmerjuristentage, 25.02.2010, Berlin
  • "Aktuelle Arbeitsrechtliche Fragen bei Non-Profit-Organisationen", NPO Jahrestagung Euroforum, 22.02.2010, Düsseldorf
  • "Betriebsübergang und Outsourcing", Management Circle, 19.01.2010
  • "Betriebsübergang, betriebsbedingte Kündigung, Umstrukturierung", Uniclub der Universität Bonn, 11.12.2009
  • "Aktuelle Fragen der Arbeitsrechtspraxis", AnwaltsService, 07.12.2009, Stuttgart
  • "Betriebsübergang und Outsourcing", Management Circle, 26.11.2009
  • "Aktuelles Arbeitsrecht", 2. Halbjahrestagung Otto Schmidt Verlag, 23.11.2009, Köln
  • "Arbeitsrecht in der Insolvenz", NZI-Jahrestagung, 20.11.2009, Frankfurt/M.
  • "Neues zur ABG-Kontrolle", Bielefelder Fachlehrgang Arbeitsrecht, 13.11.2009, Rheda-Wiedenbrück
  • "Betriebsübergang und Outsourcing", Management Circle, 21.10.2009
  • Spezielle Bereiche des Arbeitsrechts, Vorlesung, Universität zu Köln, ab 17.10.2009
  • "Betriebsänderung in der Wirtschaftskrise", NZA-Jahrestagung, 09.10.2009
  • Treffen der Richter BAG, DAV, 25.06.2009, Erfurt
  • "Chancen und Risiken tariflicher Lösungen", Globale Wirtschaftskrise und deutsches Arbeitsrecht, Universität Passau, 19.06.2009, Passau
  • "Neues zum Betriebsübergang und Outsourcing", Premevent, Focus, 27.05.2009, Frankfurt/M.
  • "Das Neueste im Arbeitsrecht", TAW, 26.05.2009, Wuppertal
  • "Podiumsdiskussion zum Thema "Von den Grenzen der Rechtsstaatlichkeit in Europa"", DAT Tagung, 22.05.2009, Braunschweig
  • "Aktuelles Arbeitsrecht", 1. Halbjahrestagung Otto Schmidt Verlag, 19.05.2009, Köln
  • "Sozialauswahl", Kölner Tage des Arbeitsrechts, 07.05.2009, Köln
  • "Aus der Praxis: Wie können kurzfristige Personalanpassungen in der Krise vorgenommn werden?", FTD Konferenz Restruktutierung, 24.04.2009, Frankfurt/M.
  • "Aktuelles zur betriebsbedingten Kündigung", Bielefelder Fachlehrgang Arbeitsrecht, 27.03.2009, Rheda-Wiedenbrück
  • "Arbeitsrechtliche Besonderheiten bei der Investition in ein Krisenunternehmen, insbesondere zur Vermeidung von § 613 a BGB bei Investments in Krisenunternehmen und zur Vermeidung einer Sozialplanpflicht für den Investor", FAZ Roundtable, 18.03.2009, Frankfurt/M.
  • "Arbeitsvertragsgestaltung (AGB-Kontrolle) - Neueste Entwicklungen und Chancen", GDA "Kongress Arbeitsrecht", 17.02.2009, Berlin
  • "Der richtige Umgang mit Betriebsänderungen", Gesa mbH, 29.01.2009, Köln
  • "Aktuelle Fragen bei NPO", Euroforum, 22.01.2009, Bonn
  • "Corporate Compliance: Haftungsvermeidung im Unternehmen – Arbeitsrechtliche Fragestellungen bei Mitarbeiterführung und –überwachung", 9.10.2008, Köln
  • "Aktuelle Rechtsprechung zu Betriebsübergang und Betriebsänderung sowie zum Tarifrecht", 20./21.06.2008, 24./25.10.2008, Heusenstamm, Kiel
  • "Das Neueste im Arbeitsrecht", 11.06.2008, Wuppertal 
  • "Die wirtschaftliche Pflegeeinrichtung", 16.04.2008, Rheda-Wiedenbrück 
  • "Software-Arbeitsrecht", 11.04.2008, Köln
  • "Betriebsübergang und Outsourcing", 08.04.2008, München
  • "Bisherige Erfahrungen mit dem AGG in der Rechtsprechung; Update Tarifrecht und Betriebsverfassungsrecht", 04./05.04.2008, Bochum
  • "Aktuelles zur betriebsbedingten Kündigung", 29.02.2008 und 21.11.2008, Rheda-Wiedenbrück
  • "Aktuelle arbeitsrechtliche Fragen bei Non-Profit-Organisation", Euroforum-Jahrestagung, 24.01.2008, Köln
  • "Tarifsozialplan - Streik statt Verhandlung mit dem Betriebsrat", Kölner Tage des Arbeitsrechts, 19.10.2007, Köln
  • "Aktuelle Fragen der Arbeitsrechtspraxis", 11.10.2007, Düsseldorf
  • "Aktuelle Rechtsfragen zur Sozialauswahl", 27.09.2007, Maulbronn
  • "Personalkostenflexibilisierung mit arbeitsrechtlichen Mitteln", 29.08.2007, Köln
  • "Internationaler Mitarbeitereinsatz", 21.08.2007, 12.10.2007 und 08.11.2007, Frankfurt/M., München und Köln
  • "Betriebsübergang und Oursourcing", 13.06.2007, Wuppertal
  • "Das Neueste im Arbeitsrecht", 25.05.2007 und 31.07.2007, Gelsenkirchen
  • "Die arbeitsrechtlichen Aufgaben und Funktionen des Arbeitsdirektors", 22.05.2007, Recklinghausen
  • "Aktuelle Probleme des AGG", 10.05.2007, 18.06.2007, 10.09.2007, 24.10.2007 und 23.11.2007, Osnabrück, Köln, Friedrichshafen, Hannover und Düsseldorf
  • "Aktuelles Arbeitsrecht", 09.05.2007, München
  • "Konstituierung eines Konzernbetriebsrats", 04.05.2007, Köln
  • "Kölner Tage des Arbeitsrechts: "Unterrichtungspflicht und Widerspruchsrecht beim Betriebsübergang", Kölner Tage des Arbeitsrechts, 01.05.2007, Köln
  • "Impact of works council codetermination on HR projects Germany", 29.03.2007, Düsseldorf
  • "Die wirtschaftliche Pflegeeinrichtung", 16.03.2007 und 30.11.2007, Rheda-Wiedenbrück
  • "Aktuelles zu Betriebsänderung und Betriebsübergang", 09.03.2007, Friedrichshafen
  • "AGG, AGB-Kontrolle, betriebsbedingte Kündigung", 02.02.2007, 20.04.2007 und 09.11.2007, Bielefeld, München und Hamburg
  • "Aktuelle Schwerpunkte", 17.01.2007, Frankfurt/M.
  • "AGB-Kontrolle", 01.12.2006, Stuttgart
  • "Aktuelles Arbeitsrecht (Kündigungsrecht, Betriebsänderung, AGB-Kontrolle)", 17.11.2006, Köln
  • "Aktuelle Rechtsprechung zur betriebsbedingten Kündigung", "AGB-Kontrolle - Auswirkung in der Beratungspraxis", 10.11.2006, Frankfurt/M.
  • "Aktuelles Insolvenzarbeitsrecht", NZI Jahrestagung, 28.09.2006, Heidelberg
  • "Aktuelles zu Arbeitsrecht und Insolvenz", 13.06.2006, Frankfurt/M.
  • "Was tun bei unerlaubter Nebentätigkeit und Wettbewerbsverstößen", Kölner Tage des Arbeitsrechts, 19.05.2006, Köln
  • "Sanierung durch Transfergesellschaft", 16.05.2006, 07.06.2006 und 30.10.2006, München, Frankfurt/M. und Berlin
  • "Arbeitsrechtliche Fragen der Auslandsentsendung", EELA Annual Conference, 13.05.2006, Venedig
  • "Information and consultation with regard to a cross-border-transfer of undertaking", 11.05.2006 und 12.09.2006 Düsseldorf
  • "Arbeitsrecht für Führungskräfte", 05.05.2006, Köln
  • "Aktuelles Arbeitsrecht", 28.04.2006 und 23.11.2006, Düsseldorf
  • "Arbeitsrecht in der Insolvenz", 30.03.2006, Köln
  • "Arbeitsrechtliche Fallen bei Betriebsänderung", 14.03.2006 und 24.11.2006, Rheda-Wiedenbrück
  • "Neues zur betriebsbedingten Kündigung, zu Betriebsänderung und Betriebsübergang", 10.03.2006, Rheda-Wiedenbrück
  • "Aktuelle Rechtsprechung zur betriebsbedingten Kündigung", 08.03.2006 und 15.05.2006, Köln und Berlin
  • "EU-Dienstleistungsfreiheit - Arbeitsrechtliche Gestaltungsspielräume", 13.02.2006, 06.04.2006, 10.05.2006, 08.06.2006, 26.10.2006, 20.11.2006 und 13.12.2006, München, Frankfurt/M. und Köln´
  • "Umstrukturierung Krankenhäuser: Arbeitsrechtliche Fragen bei Privatisierung!", 09.02.2006, Köln
  • "Betriebsübergang", 20.11.2006, Köln

 

Diese Aufstellung gibt nur eine Auswahl der Vorträge und Publikationen von Herrn Prof. Dr. Gaul wieder. Bitte wenden Sie sich für eine vollständige Übersicht unmittelbar an diesen.

Publikationen

  • CGZP - Streit über die Rückwirkung der BAG-Entscheidung. Aktuelle instanzgerichtliche Entscheidungen seit dem Beschluss vom 14.12.2010, ArbRB 2011, S. 273 ff
  • Vereinbarte Betriebsverfassung - Was ist möglich, was sinnvoll?, NZA 2011, S. 657 ff
  • Rechtsfolgen von § 613 a BGB, Schriftlicher Management-Lehrgang - Lektion 9, Euroforum Verlag 2011
  • Mitarbeiterdaten in der Computer Cloud: Datenschutzrechtliche Grenzen des Outsourcing, BB 2011, S. 2229 ff
  • Tarifunfähigkeit der CGZP - Praktische Auswirkungen des Beschlusses des BAG vom 14.12.2010, ArbRB 2011, S. 112 ff
  • Arbeitnehmerüberlassung - neue Schranken für den Einsatz von Leiharbeitnehmern, GmbHR im Blickpunkt 2011, S. 65
  • Rechtsfolgen eines Betriebsübergangs für unternehmens- und konzernspezifische Sonderleistungen, NZA 2011, S. 121 ff
  • Der Chef sagt, wo gearbeitet wird, Financial Times Deutschland vom 04.01. 2011, S. 20
  • Kommentierung des § 120 InsO in Blersch/Goetsch/Haas, Berliner Kommentar zum Inslovenzrecht, Loseblattsammlung 2011
  • Wird § 613 a BGB jetzt uferlos? - Neues von EuGH und BAG zu Leiharbeitnehmern beim Betriebsübergang -, DB 2011, S. 298 ff
  • halbjährlich erscheinende Zusammenfassung der aktuellen Rechtsentwicklung im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, Aktuelles Arbeitsrecht (zuletzt 2011/I) 2011
  • Kommentierung des § 113 InsO in Blersch/Goetsch/Haas, Berliner Kommentar zum Insolvenzrecht, Loseblattsammlung 2010
  • Uneingeschränkte AGB-Kontrolle bei dynamischer Bezugnahme im Arbeitsvertrag bei arbeitgeberseitigen Regelungswerken - Richtlinien und Arbeitsordnungen des Arbeitgebers, BB 2010, S. 55 ff
  • So können Guidelines sinnvoll sein, Personalmagazin 12 2010, S. 25 ff
  • Verschärfung der Rechtsprechung zum Widerrufsvorbehalt, BB 2010, S. 181
  • Der Geschäftsführer als Verbraucher - Anwendung der AGB-Kontrolle auf Dienstverträge, GmbHR 2010, S. 321
  • Risiken bei Personalstrukturierungen strategisch managen, B+P, Stollfuß-Medien 2010, S. 15 ff
  • Kommentierung der §§ 1 bis 5, 77 Betriebsverfassungsgesetz und §§ 15 bis 17 sowie 19 bis 21 Bundeserziehungsgeldgesetz, in Henssler/Willemsen/Kalb Arbeitsrechtskommentar, 4. Auflage, Köln 2010
  • Änderung oder Beendigung einer als Inhalt des Arbeitsverhältnisses fortgeltenden Betriebsvereinbarung nach Betriebsübergang, Fetschrift für Jobst-Hubertus Bauer zum 65. Geburtstag, München 2010, S. 339 ff
  • Betriebsbedingte Kündigung trotz des Einsatzes von Leiharbeitnehmern", DB 2010, S. 2334 ff
  • Kücükdeveci: Der Beginn der Jagd auf Entschädigung, BB 2010, S. 503 ff
  • Arbeitsrecht 2010 - Neugebinn oder nur bewahrende Anpassung?, DB 2010, S. 7 f
  • Neues zum Betriebsübergang Newsletter, Unternehmensjuristentage 2010, S. 8 f
  • Neues aus Luxemburg zur Berechnung von Kündigungsfristen, ArbRB 2010, S. 53 ff
  • Aufhebungsverträge zur Lösung der Krise?, Form+Werbzeug 2010, S. 20 f
  • Gestaltungsspielraum für Arbeitszeitflexibilisierung nach FlexiG II, ArbRB 2009, S. 272 ff
  • Das neue VorstAG - Veränderte Vorgaben auch für die Geschäftsführer und den Aufsichtsrat der GmbH, GmbHR 2009, S. 959 ff
  • Keine Altersdiskriminierung durch Sozialauswahl mit Altersgruppen, NZA-RR 2009, S. 457 ff
  • Aufhebung löst nicht immer Sperrzeit aus, Personalmagazin 2009, S. 61
  • Wahlkampfgetöse um Aktienrecht: Gesetzliche Begrenzung der Vorstandsvergütung und Änderungen der Aufsichtsratstätigkeit, NZA 2009, S. 809 ff
  • Aktuelle Entwicklungen des Arbeitskampfrechts - Flashmob-Aktionen, Unterstützungsstreiks und Streiks um Tarifsozialpläne, ArbRB 2009, S. 330 ff
  • 5 Jahre AGB-Kontrolle von Alt-Arbeitsverträgen - Abschied vom Vertrauensschutz?, NZA 2009, S. 1233 ff
  • Freie Bahn - nur für wen?, Financial Times Deutschland, 13.11. 2009, S. 33
  • Urlaubsanspruch trotz Langzeitkrankheit - Handlungsbedarf für die betriebliche Praxis, DB 2009, S. 1013 ff
  • Gewerkschaften dürfen Laden lahmlegen, FAZ 2009, S. 23
  • Urlaubsanspruch trotz Langzeiterkrankung - Handlungsbedarf für die betriebliche Praxis!, DB 2009, S. 1013
  • Wir stellen Sie später wieder ein, Personalmagazin 2009, S. 76 f
  • EuGH: Urlaubsanspruch trotz Dauerkrankheit, BB 2009, S. 497 ff
  • Krise mit dem Betriebsrat meistern, Personalmagazin 2009, S. 70 f
  • Kommentierung § 113 InsO in Blersch/Goetsch/Haas, Berliner Kommentar zum Insolvenzrecht, Loseblattsammlung 2009
  • Beitragspflicht auch bei Freistellung?, Personalmagazin, ENTGELTspezial 2009, S. 33 f
  • Aktuelle Grenzen des Gestaltungsspielraums bezüglich Sozialplanabfindungen bei Eigenkündigung des Arbeitnehmers, ArbRB 2009, S. 45 ff
  • Wie gewonnen so zerronnen: Unterrichtung, Widerspruch und Verwirkung bei § 613 a BGB, DB 2009, S. 452 ff
  • Aktuelle Probleme der Freistellung, ArbRB 2008, S. 149 ff
  • Bonusanspruch trotz unterlassener Zielvereinbarung - oder: Von den Risiken arbeitgeberseitiger Untätigkeit, DB 2008, S. 869 ff
  • Neue Felder des Arbeitskampfs: Streikmaßnahmen zur Erzwingung eines Tarifsozialplans, RdA 2008, S. 13 ff
  • Der Abschied vom Freiwilligkeitsvorbehalt, FS für Wolfgang Hromadka 2008, S. 99 ff
  • Diskriminierung durch Altersgrenzen, ArbRB 2008, S. 87 ff
  • Neue Grundsätze zur Sperrzeit bei Aufhebungsvertrag, Abwicklungsvereinabrung und gerichtlichem Vergleich, NZA 2008, S. 137 ff
  • Altersdiskriminierung im Rahmen der Sozialauswahl, BB 2008, S. 218 ff
  • Kommentierung §§ 1-5, 77 BetrVG und §§ 15-21 BEEG in Henssler/Wilhelmsen/Kalb, Arbeitsrechtskommentar, 3. Auflage Köln 2008
  • Brennpunkte des Arbeitsrechts (Arbeitsrechtliche Jahresarbeitstagung), Aktuelle Rechtsprechung zur AGB-Kontrolle?, Deutsches Anwaltsinstitut 2008, S. 129 ff
  • Gericht stärkt Betriebsräte, Kurzbeitrag, FAZ vom 12.12. 2007
  • "Guide to European employment law: Biographies", Focus Europe 2007, S. 70 f
  • Rechtliche Sicherheit schaffen - Überblick zu den wichtigsten arbeitsrechtlichen Fragen beim HR-Outsourcing, Personalwirtschaft Sonderheft HR-Outsourcing 2007, S. 24 ff
  • Freie Bahn - nur für wen?, Kolumne, Financial Times Deutschland 2007
  • Cross-border transfers of undertakings: lost in translation?, PLC Magazine 2007, S. 37 ff
  • Betriebliche Bündnisse - Es gibt Alternativen, Personalmagazin 2007
  • Europarecht wird ignoriert, Personalmagazin 2007
  • Rechtsfolgen von § 613a BGB, Schriftlicher Management-Lehrgang - Lektion 9, Euroforum-Verlag 2007
  • Ausgewählte Probleme der ordentlichen Unkündbarkeit, ArbRB 2007, S. 116 ff
  • Gestaltungsrisiken bei der arbeitsvertraglichen Bezugnahme auf Tarifverträge, DB 2007, S. 2594 ff
  • Praxisrelevante Fragen im Anwendungsbereich des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes, ArbRB 2007, S. 47 ff
  • Kündigungen unter Berücksichtigung des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes, ArbRB 2007, S. 15 ff
  • Doing Buisness 2008: Labor Laws and Regulations, The World Bank Group 2007
  • AGG, Ein Gesetz mit vielen Knackpunkten, Personalmagazin 2006
  • Arbeitskräfte aus Osteuropa, Lebensmittel Zeitung 2006, S. 38
  • Arbeitsrechtler begrüßen Klärung zur Massenentlassung, FAZ vom 25.03.2006 2006, S. 14
  • Bei Kündigung droht Chaos, FAZ vom 25.01. 2006, S. 23
  • Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei der Anwendung von Punkteschemata für die Sozialauswahl, BB 2006, S. 549 ff
  • Betriebsübergreifende Sozialauswahl und die Bedeutung von Versetzungsklauseln, NZA 2006, S. 289 ff
  • Tarifwechsel durch Firmentarifvertrag, DB 2006, S. 1054 ff
  • Der Wechsel in Beschäftigungsgesellschaften zur Vermeidung von § 613 a BGB, ZIP 2006, S. 644 ff
  • Zulässigkeit und Grenzen arbeitsrechtlicher Regelungen zur Beschränkung von Nebentätigkeiten, Monatsschrift für Deutsches Recht 2006, S. 68 ff
  • Entwurf des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes, ArbRB 2006, S. 176 ff
  • Die Bedeutung einer einzelvertraglichen Anrechnung von Vordienstzeiten für die Sozialauswahl, ArbRB 2006, S. 54 ff
  • Entwurf des Antidiskriminierungsgesetzes, ArbRB 2005, S. 55 ff
  • Entschädigungspflicht wegen fehlerhafter Stellenausschreibung oder Bewerbungsverfahren bei Schwerbehinderten, BB 2005, S. 2811 ff
  • Personalabbau durch "Turboprämie", ArbRB 2005, S. 344 ff
  • Abfindung von Betriebsrenten, ArbRB 2005, S. 281 ff
  • Nachteilsausgleich bei vorzeitiger Umsetzung einer Betriebsänderung, ArbRB 2005, S. 14 ff
  • Sozialauswahl nach Widerspruch gegen Betriebsübergang, NZA 2005, S. 730 ff
  • Umgang mit "Low-Performern", ArbRB 2005, S. 82 ff
  • Rechtsfolgen einer fehlenden oder fehlerhaften Unterrichtung bei Betriebsübergang und Umwandlung, DB 2005, S. 5465 ff
  • Das Arbeitsrecht der Betriebs- und Unternehmensspaltung: Gestaltung von Betriebsübergang, Outsourcing (Universität zu Köln, Habilitation), 2002
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